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秦皇島開(kāi)鎖公司電話 秦皇島人才中心8000余檔案

時(shí)間:2015-07-01 14:59來(lái)源:未知 作者:admin 點(diǎn)擊:
大學(xué)畢業(yè)7年多,沒(méi)辦理任何關(guān)于檔案的手續(xù),等北京的工作單位要接收檔案時(shí)才忙著找,卻被告知要補(bǔ)齊所有手續(xù)才能辦理,辦下來(lái)需要等一年時(shí)間。這不是危言聳聽(tīng),而是身邊的真實(shí)

大學(xué)畢業(yè)7年多,沒(méi)辦理任何關(guān)于檔案的手續(xù),等北京的工作單位要接收檔案時(shí)才忙著找,卻被告知要補(bǔ)齊所有手續(xù)才能辦理,辦下來(lái)需要等一年時(shí)間。這不是危言聳聽(tīng),而是身邊的真實(shí)事例。又到一年畢業(yè)季,市人才交流服務(wù)中心(以下簡(jiǎn)稱(chēng)市人才中心)提醒即將走出校門(mén)的大學(xué)畢業(yè)生:檔案很重要,不要等到用的時(shí)候才著急。

  影響了職稱(chēng)晉級(jí)

  最近,家住秦皇島的小盧可真是苦惱極了,雖然已經(jīng)參加工作7年了,可工齡還沒(méi)開(kāi)始計(jì)算。2008年,小盧大學(xué)畢業(yè),由于他的原籍在秦皇島,因此畢業(yè)之后檔案便被打回原籍。后來(lái)小盧在北京工作,一晃好幾年過(guò)去了,從來(lái)沒(méi)問(wèn)過(guò)檔案的事。

  去年年底,小盧所在的單位下發(fā)了一個(gè)通知,讓員工們將自己的檔案統(tǒng)一存放到單位所屬的一個(gè)人才服務(wù)機(jī)構(gòu),小盧這才想到回秦皇島辦理手續(xù)。來(lái)到市人才中心后,得知這種情況屬于失聯(lián)檔案,由于他一直沒(méi)有辦理檔案派遣手續(xù),所以工齡也沒(méi)法計(jì)算,而這期間他的檔案也沒(méi)有及時(shí)更新。

  “按照規(guī)定,本科畢業(yè)生的檔案應(yīng)存放一年才能辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。”市人才中心的工作人員說(shuō),小盧需要等到一年后才能把檔案存放到北京的人才服務(wù)機(jī)構(gòu)。“由于不懂檔案的重要性,申報(bào)職稱(chēng)、工齡計(jì)算只能從頭開(kāi)始了,比大學(xué)同班同學(xué)晚了不少呢。”說(shuō)起這些,小盧顯得很失落。這樣的事情不是個(gè)例,記者從市人才中心了解到,目前這里有8000多份檔案處于“失聯(lián)”狀態(tài)。

  檔案到底有多重要?

  據(jù)市人才中心專(zhuān)職副書(shū)記陳美然介紹,檔案就像壓縮了人生的紙張,上面記錄你的主要經(jīng)歷、政治面貌、品德作風(fēng)等個(gè)人情況,起著憑證、依據(jù)和參考的作用,在個(gè)人轉(zhuǎn)正定級(jí)、職稱(chēng)申報(bào)、辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)以及開(kāi)具考研等相關(guān)證明時(shí),都需要使用檔案。

  檔案存放在人才中心可享受哪些公共服務(wù)呢?陳美然介紹說(shuō),在沒(méi)有保管檔案權(quán)限的單位工作后,應(yīng)將檔案存放至人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu),存放后可以享受計(jì)算工齡、依法參加各類(lèi)社會(huì)保險(xiǎn)、出具出國(guó)政審等各類(lèi)證明、查閱借閱人事檔案、辦理轉(zhuǎn)正定級(jí)、調(diào)整檔案工資、辦理專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)申報(bào)、參加各類(lèi)招聘服務(wù)等權(quán)利。

  畢業(yè)后檔案該去哪兒?

  又到了一年一度的畢業(yè)季,大學(xué)生們或是已經(jīng)找到了心儀的工作,或是已經(jīng)接到了研究生的錄取通知。而安置檔案也成了畢業(yè)過(guò)程必不可少的內(nèi)容,檔案怎么轉(zhuǎn)?

  記者從市人才中心了解到,如果畢業(yè)生的所就業(yè)單位具有檔案管理權(quán),檔案可由單位保存。辦理流程:畢業(yè)生簽訂就業(yè)協(xié)議書(shū)并填寫(xiě)內(nèi)容詳細(xì)的人事檔案接收地址,然后將蓋好章的就業(yè)協(xié)議書(shū)交回學(xué)校,由學(xué)校按照此地址將檔案寄往就業(yè)單位。

  如果畢業(yè)生在我市就業(yè),但就業(yè)單位不具備檔案管理權(quán),或未落實(shí)就業(yè)單位、報(bào)到證簽發(fā)到市人才中心,可將檔案托管在市人才中心。辦理流程:在確認(rèn)檔案到達(dá)市人才中心后,需要攜帶報(bào)到證原件、復(fù)印件等證件到市人才中心辦理人事代理手續(xù)。

  陳美然提醒,有一些高校畢業(yè)生將檔案留在自己或親朋好友的手上,認(rèn)為用的時(shí)候可以隨時(shí)拿出來(lái)。“人事檔案不是私人財(cái)產(chǎn),所以個(gè)人無(wú)權(quán)保管,按照規(guī)定,檔案是不能經(jīng)個(gè)人手的,更不用說(shuō)自己保管了。”對(duì)此,陳美然說(shuō),人才中心原則上不接收個(gè)人保管的檔案,而且檔案長(zhǎng)期由個(gè)人保管,不能享受計(jì)算工齡、職稱(chēng)評(píng)定等公共服務(wù)。

  “失聯(lián)”了怎么找回?

  怎么把“失聯(lián)”的人事檔案找回來(lái)呢?市人才中心的工作人員提醒,人事檔案在中心存放的已變更聯(lián)系方式或失聯(lián)3年以上的人員,需攜帶身份證件、報(bào)到證及存檔協(xié)議到業(yè)務(wù)窗口完善信息,確保自身能充分享受人才公共服務(wù)。市人才中心地址:海港區(qū)紅旗路339號(hào)金色未來(lái)商廈5樓。聯(lián)系電話:3566129。

  工作人員還提醒,檔案“失聯(lián)”的流動(dòng)人員要將新取得的學(xué)歷學(xué)位、評(píng)聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)、考核、鑒定等各項(xiàng)歸檔材料及時(shí)歸入人事檔案,充實(shí)完善人事檔案的內(nèi)容,以便為將來(lái)使用提供便利。

(責(zé)任編輯:admin)